10月23日至25日，生态环境研究中心开展了为期三天的2024年度新职工培训，2024年入职职工和2024年特别研究助理“双清计划”入选者共50余人参加培训。人事处处长曹青主持培训。
中心周传斌研究员、郑利兵副研究员分别从课题组长、青年职工的角度，结合自身的求学、科研工作经历，立体而丰富地展示了优秀科研工作者在自我认识、自我调整中实现自我完善和发展的心路历程，并分享了许多宝贵的经验。两位老师的培训内容紧贴科研工作实际，既有理论深度，又有实践支撑，反响十分热烈。
为切实推进构建意识形态工作新格局，进一步强化保密工作措施落实，培训邀请综合办公室主任张秀丽从总体国家安全观角度，进行了保密知识的讲解和意识形态、媒体宣传的提示。此外，东升派出所警官介绍了户籍管理政策，人力资源高级培训师左邻老师做了题为《不断提升职场人的资本价值》的讲座。
结合新职工培训，中心召开了青年人才工作座谈会。中心主任朱永官院士和机关各处室负责人参会。座谈会上，新职工结合自己工作和学习情况进行了交流发言。朱永官院士逐一回答了青年职工的困惑和疑难。他鼓励青年职工要有大志向、大胸怀，及时梳理科研方向，做好职业规划，向优秀者学习，在最好的年华砥砺奋进。
本次培训机关处室职能介绍和文献资源使用模块采用中国科学院继续教育网视频教学的方式，并通过知识竞赛，一方面检验了学习效果，另一方面加深了相关制度的印象。
集中授课后，新职工进行了为期两天的户外拓展培训。在活动中，新职工一方面放松精神，释放压力，调整心态，另一方面也促进了团队成员间的沟通与协作。
通过培训，新职工进一步了解了自己的角色和职责，掌握了必要的业务流程和工作规范，形成了凝心聚力，共创美好未来的文化氛围。
人事处
2024年10月30日