中心各部门：
经中心主任办公会议研究决定，2008年暑期实行弹性工作制的时间为自7月28日起至8月22日止，8月25日（星期一）按正常时间上班。现将有关事项通知如下：
一、在弹性工作期间，研究生和工龄超过15年（含15年）的职工可轮休两周；工龄未满15年的职工，轮休时间为一周。本年度参加工作的新职工不享受轮休假期。
二、各职能部门每天至少要安排两人上班，轮休时间由部门负责人具体安排。在弹性工作期间，各类文件要及时传阅，有关会议通知或电话通知要及时传达，不得延误。
三、各研究室、课题组在弹性工作期间，由研究室主任、课题组长统筹安排职工和研究生的轮休时间，各研究室要安排值班人员并保持通信畅通。
四、在弹性工作期间，离京探亲、访友或旅游的职工和研究生必须征得课题组长、研究室主任、部门负责人的同意，研究室主任、课题组长和中层以上管理干部必须征得主管领导的批准。
五、各研究室、课题组、各部门在弹性工作期间，要注意节电节水，合理使用空调；离开办公室、实验室要及时关闭电源；对易燃、易爆、有毒有害药品要妥善保管，切实做好防火和防盗等安全工作，出现问题及时上报综合办公室。
六、在弹性工作期间，医务室、器材、物业维修、电站等部门在不影响正常工作的情况下，可参照上述办法执行。
七、此次弹性工作期间，正值北京召开奥运会，中心职工和研究生要模范遵守北京市有关专项规定，为成功举办一届绿色奥运、科技奥运、人文奥运、平安奥运做出自己的贡献！
综合办公室
2008年7月16日